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“在华艺国贸公司的大力支持下,我们北明节能灯公司将加大力度开发巴西的节能灯产品市场。”陈先生继续说道,“我们相信,凭借我们优质的产品和华艺国贸公司的强大财务实力,我们一定能够在巴西市场取得巨大的成功。”
陈先生的介绍总会让应聘者们对北明节能灯公司心生敬佩,对北明公司的节能灯业务非常有信心,愿意开展与北明公司的深入合作。
面试的第三部分是一个销售场景模拟。陈先生让应聘者们把他当作一个便利店客户,然后尝试向他推销节能灯。
进入这个环节后,应聘者们的表现可谓是五花八门。有的应聘者紧张得结结巴巴,有的则过于热情,让陈先生有些招架不住。还有的应聘者想出了各种新奇的推销方法,让陈先生和贾勇都不禁笑出声来。
整个面试过程充满了欢声笑语,也让应聘者们在轻松愉快的氛围中展示了自己的销售能力和应变能力。
大多数应聘者都缺乏实际的推销经验,他们对于销售的认知,很大程度上来源于电视购物节目。在巴西,电视台里充斥着大量的电视购物节目,这些节目中的主持人不仅要扮演推销员的角色,还得像演员一样具备出色的表演能力。
在节目中,主持人会运用各种夸张且引人注目的语言表达方式来推销商品,这种方式虽然能够吸引观众的注意力,但与真实的销售场景还是存在一定的差异。
当进行情景演练时,应聘者们纷纷展现出了自己独特的表演风格,他们不断变换着表情和说话的节奏,仿佛正在演绎一场电视小品。然而,面对这些应聘者们的搞笑表现,陈先生始终保持着认真的态度,他会仔细地帮助每一个人分析他们的表现。
陈先生强调,销售绝对不是单纯的表演,而是需要有明确的目的性。在进行任何销售活动之前,首先要深入了解你的目标客户的具体情况。在这次演练之前,这个问题已经被清晰地阐述过了,即推销的对象是便利店的老板。
便利店通常都非常繁忙,人来人往,老板需要时刻照顾生意,根本没有太多时间去聆听推销员冗长的产品介绍。因此,作为一名推销员,必须在最短的时间内,将产品的特点简洁明了地介绍给便利店老板,只有这样,才能成功地引起他的关注。
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